zista pisze: https://www.cnc.info.pl/topics79/no-to- ... 4,2100.htm

Swoją drogą ciekawe, że technicy potrafią tak pierd...ić bez końca jak blondynki na targu pietruszki i buraków po mszy świętej w Kozienicach i 3mieście w Kurduplolandzie!

Oj kolego zista jak zwykle masz niepełne dane znajdź moją wypowiedź w temacie który wskazałeś a stawiam flaszkę. Ponadto po czym poznałeś, że jestem technikiem

kamar pisze: Normalne na forum
A w temacie - Nie korzystałem nigdy z usług biura rachunkowego

Niestety gdy doba zaczęła się robić za krótka a dzieci próbowały do mnie mówić wujku, nie było szans aby zająć się wszystkim (między innymi księgowością) i przekopywać się przez przepisy

kamar pisze: Zakup kamery do firmy wsadzony w koszty. i długie dyskusje ze skarbówką, że niezbędna w mojej działalności ( nie tylko do filmików na forum ) . Stanęło na moim .

Jak pisał mc2kwacz "Oczywiście że odpis przede wszystkim musi mieć uzasadnienie"
I ty w tym przypadku uzasadniłeś potrzebę takiego zakupu

Miałem kiedyś bardzo kuriozalną sprzeczkę z Panią kontrolującą moje roczne zeznanie podatkowe: był okres kiedy można było zwiększyć kwotę odpisu remontując / wymieniając elementy domowej instalacji gazowej.
Akurat tak się złożyło, że zmieniałem miejsce instalacji kuchenki gazowej i kupiłem w tym celu "Elastyczne przyłącze gazowe z zaworem" i oczywiście słowo elastyczne dyskwalifikowało mój zakup do skorzystania z tej ulgi
Kilkukrotnie czytaliśmy tę samą wykładnię, po czym Pani jak twierdziła (nie sprawdzałem) udała się do naczelnika, który to wyjątkowo (czyt. łaskawie) zgodził się na uznanie takiego kosztu.
A już myślałem że będę się drapać po zadku bo powili zaczynało swędzieć
Przykładów takich jest mnóstwo. Miałem również zajęcie z konta za co za bałagan w samej skarbówce "dwa pokoje" w tym samym budynku nie potrafiły sobie wyjaśnić sprawy

Czyli zgodnie z wypowiedzią kol. mc2kwacz po raz kolejny potwierdzam, że trzeba dla własnego dobra wiedzieć co w przepisach piszczy i o co idzie gra

mc2kwacz pisze:.... Oczywiście że odpis przede wszystkim musi mieć uzasadnienie i nie można wszystkiego dosłownie podciągnąć pod działalność gospodarczą.

I tu jest sedno naszej dysputy wielu o tym boleśnie się dowiaduje już od Izby Skarbowej

mc2kwacz pisze:Tych przepisów jest raptem tyle, że jak dobrze przysiąść fałdów to w tydzień można wszystkie bieżące przepisy dotyczące prostej DG oswoić do korzeni, że wie się na ten temat nie mniej niż doradca podatkowy który bierze 3 stówy netto za godzinę konsultacji.

Dotyczące prostej DG = rozumiem przez to ordynację podatkową. Jednak nie każdy ma na to czas i głowę a przepisy przepisami, do tego dochodzą jeszcze interpretacje o których istnieniu wielu nawet nie ma pojęcia. Uważam, że wiedzę należy rozszerzać w kierunku swojej pracy czy zainteresowań ale jak najbardziej należy "trzymać rękę na pulsie" inaczej może zaboleć.

mc2kwacz pisze: Ja zupełnie nie rozumiem "biznesmenów" którzy sami nie potrafią w 15-30 minut, niech i godzinę, wypełnić zeznania podatkowego mając na biurku komplet danych i na bieżąco prowadzone rejestry. Nic dziwnego że takie biznesy padają jak muchy, jeśli nawet z tak elementarnymi sprawami jest problem, że bez pomocy księgowej ani rusz.

Hmm tutaj znalazłbym drugie dno. W takim wypadku mnie również nie zrozumiesz bowiem przeszedłem etap prowadzenia księgowości osobiście, przez znajomą księgową, w tej chwili zajmuje się tym biuro księgowe. Funkcjonuję tak już od przeszło 20 lat nie ukrywam, że czasem ciężko związać koniec z końcem, czy przysłowiowa kołderka za krótka więc opasłym bąkiem nie jestem a jeszcze nie padłem jak mucha


Aleśmy rozwinęli temat okularów
I powracając do głównego tematu jeszcze jeden przykład na podstawie którego należy sprawdzić czy praca w/w operatora zgodnie z normami jest pracą powyżej 4h przy monitorze. I czy zatem podlega pod wcześniej wymienione przepisy.

Bez pewnych szczegółów. Osoba pracuje w szpitalu odział OIOM praca między innymi przy urządzeniach monitorujących funkcje życiowe tzw. monitory. Pracodawca odmówił refundacji bowiem na tym stanowisku taka nie przysługuje.

mc2kwacz pisze:DG może odliczyć praktycznie wszystkie koszty prowadzenia działalności o ile tylko stosuje zasady opodatkowania w których istnieje pojęcie kosztów. Nie ma tu zasadniczych różnic wynikających z samej organizacji.
Są nieliczne wyjątki od tej reguły, np wieczna niekończąca się zadyma z samochodami i wymaganiami dotyczącymi samochodów.

Niestety nie ma tak słodko, zależy czym się ta działalność zajmuje samochody to tylko jeden z tematów. Porozmawiaj z biegłą księgową to się zdziwisz.

jasiu... pisze:Mnie się wydaje, że takie wydatki powinny jakoś również w Polsce dać się odliczyć od podatku?

Tak, okulary odlicza się po spełnieniu w/w warunków i jak pisałem nie ma górnej granicy odliczenia kwota zależy od pracodawcy i to idzie w koszta firmy (patrz link we wcześniejszym wpisie). Ubrania robocze wydaje pracodawca, zapewnia pranie lub wypłaca ekwiwalent (niestety nie wszystkie firmy)

Jednak powtórzę sam pracodawca nie może odliczyć okularów od podatku.

Mowa o osobach fizycznych prowadzących działalność gospodarczą nie wiem jak jest traktowana tzw. osobowość prawna.

zista pisze: Donoszenie jest preferowane....nawet na forum:
https://www.cnc.info.pl/topics127/monot ... t73843.htm

Ale nie każdy musi od razu lecieć majtając (bez urazy) zerknij na swoją ikonkę aby donieść na innego

mc2kwacz pisze:Gdybym miał taką sytuację, że mam pracownika który powinien nosić okulary a tego nie robi i choćby pisnął słówko że jakieś BHP jest naruszane, to na drugi dzień najpóźniej dostaje wypowiedzenie w związku z redukcją stanowiska pracy.

Ależ ty łaskawy i dobroduszny. Za naruszanie regulaminu i przepisów BHP to w końcu można się pracownika pozbyć na wiele sposobów z dyscyplinarką na czele

zista pisze:

rdarek pisze:A pracodawca pozbędzie się "życzliwego" pracownika

Okulary zgodnie z przepisami (art. 2376 § 1 i 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 ze zm.) należą się prawie każdemu kto pracuje przy monitorze,

Zapewnienie okularów i egzekwowanie ich używania, to obowiązek pracodawcy a nie żadna łaska i życzliwość ...

Kolego czytaj ze zrozumieniem również swoje posty. Polecasz bieg w trybie przyspieszonym z donosem do inspekcji pracy i dziwisz się, że tak "życzliwych" pracowników pracodawcy się pozbywają? Ja niestety nie dziwię się takim sytuacjom. Ponadto jak będziesz egzekwował taki przymus
Wyjaśniłem również komu refundacja się nie należy przeczytaj jeszcze raz mój wpis i nie wyrywaj wypowiedzi z kontekstu.

zista pisze:Jakięż to polskie....
W międzyczasie, w czasie kontroli PIP pracodawca dostałby na pokaźną sumę wezwanie do zapłaty, bez pytania jak pracodawca ma egzekwować żeby pracownik ich stale używał.

Udaj się do PIP i zapytaj czy to pracodawca czy pracownik dostanie ten rachunek za nie stosowanie się do regulaminu i zasad BHP, jeśli pracodawca wydał środki ochrony osobistej

Z moich doświadczeń różne inspekcje potrafiły przeczesać pracownika.

zista pisze:

G-kot pisze:Czy należą się okulary ?

Opisz sytuację i zgłoś....chętnie Ci odpowiedzą, pomogą:
https://www.pip.gov.pl/pl/

A pracodawca pozbędzie się "życzliwego" pracownika

Okulary zgodnie z przepisami (art. 2376 § 1 i 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 ze zm.) należą się prawie każdemu kto pracuje przy monitorze, tu jest to omówione jednak musi być spełnionych kilka warunków aby załapać się na refundację od pracodawcy.
1. praca powyżej 4h
2. zalecenie od lekarza medycyny pracy
3. recepta od okulisty
4. faktura na firmę (inaczej nie zaksięgują) - firma może kupić je we własnym zakresie jednak jest to zły pomysł bowiem oprawki należy dobrać indywidualnie. Nie da się tego zrobić tak jak ubraniem

Przepisy nie określają stawki refundacji górna granica praktycznie nie istnieje wszystko zależy od pracodawcy (niektórzy wcale nie chcą wypłacać) jednak przyzwoitością jest refundacja chociaż szkieł.

UWAGA! Refundacja przysługuje raz na pięć lat.

Od razu odpowiem dlaczego nie każdemu się należy refundacja
Po prostu sam właściciel firmy niezależnie ile czasu pracuje przy monitorze, choćby spełnił wszystkie zawarte w ustawie warunki dwa razy nie może zaliczyć zakupu okularów do kosztów prowadzenia działalności. Tłumaczeniem US jest to, że wykorzystuje je również prywatnie, jakby pracownik tego nie robił