Jeśli wymagasz wiedzy, zachec człowieka dając na start trochę więcej. Jak człowiek się sprawdzi, a Ty potrafisz prowadzić biznes, daj mu odczuć, że go doceniasz i podnieś stawkę. Uwierz, że Ci się to opłaci. Zyski powinny rosnąć, a Ty bedziesz miał dobrego i zaufanego pracownika. Nie zapomnij tylko, przy rosnących dochodach, dość regularnie podnosić stawke lub nagradzać dobra premia. Wtedy każdy będzie zadowolony i będziesz pewny, że sprawdzony, solidny pracownik nie podziękuję Ci z dnia na dzień.
Pozdrawiam.

Tak jak już wcześniej wspomniano. Wszystko zależy od specyfiki pracy. Jeśli robisz masowke, a czas obróbki wynosi kilka minut, nie widzę większego problemu. Co innego jak musisz biegać jak głupi żeby tylko maszyna nie stanęła. Jestem jednak zdania, że operator powinien pilnować swojej maszyny. Zdaza się czasami, że frez się wysunie, czy pęknie płytka. Na takie sytuacje powinien jak najszybciej reagować operator, minimalizując straty i uszkodzenia. Jeśli uszkodzi się materiał to pół biedy, no chyba, że bardzo kosztowny. A co jeśli przy takim zdarzeniu uszkodzeniu ulegnie głowica, agregat, albo silnik? Maszyna staje nawet na kilka dni i wtedy pretensje do operatora, że nie upilnowal. To do tematu. Inna rzeczą jaką mnie nurtuje jest kwestia operatora. W poprzedniej firmie, gdzie zaczynałem swoją przygodę z cnc bez żadnej wiedzy i doświadczenia, byłem odpowiedzialny za wygenerowanie odpowiedniego programu, ewentualne korekty i wymianę oraz opisanie narzędzi. Zarabialem wtedy(5 lat temu) najniższa krajowa. Na takich co odpowiedzialni byli za załadunek, depniecie pedala i wciśnięcie guzika mówiono stopacze. Tacy, czytaj palacz, pomocnik pilarza, a nawet sprzątaczka mieli jeszcze mniej(ok.1000). Wiem, że pieniądze nawet nie śmieszne, ale jako kawaler mogłem potraktować ten czas jako szkolenie i doświadczenie za ktore dostawałem kieszonkowe. Z czasem gdy pojąłem podstawy sam dla siebie uczyłem się pisać programy. Co prawda sprzęt był nowy i bardzo dobry, bo Rovery biessa. Jak już ogarnalem programowanie nie mogłem przepuścić jedynego starego rovera na g-kodach. Co prawda nie stworzyłem na nim nic skomplikowanego, ale jako jeden z niewielu potrafiłem go uruchomić i napisać jakiś program. Wtedy dopiero mogłem powiedzieć, że jestem operatorem. Po ok dwoch latach szkolenia i doświadczenia czym prędzej się zawinalem. Teraz już jako operator zarabiam koło 2500, co na północny wschód wydaje mi się nie najgorsza stawka. Oczywiście ile by nie było to i tak jest za mało. Na koniec rada dla "operatorów" nie ograniczanie się do minimum, rozwijajcie się i wtedy zacznijcie stawiać warunki.
Pozdrawiam.