Cześć
Z własnego doświadczenia mogę powiedzieć ci że nie liczy się staż tylko umiejętności.
Możesz pracować rok na stanowisku operatora maszyn i po tym czasie będziesz bardziej rozwinięty niż niejeden technolog.
Jeśli masz wysokie ambicje to nie pchaj się do korporacji czy większych firm bo tam przeważnie na swoich stanowiskach są starsi wyjadacze którzy mają pewne stanowiska.
W skrócie opowiem ci moją historię z Obróbką CNC jak i skakaniem po stanowiskach.
Jestem po szkole zawodowej- kierunkowej.
Kierunek Operator obrabiarek sterowanych numerycznie oraz manualnie 3 lata szkoły.
Od 18 roku życia pracuje w zawodzie.
Pierwsza praca w niewielkiej firmie produkującej maszyny do spożywki. Głównie pojedyncze elementy, do każdego detalu inna technologia (moim zdaniem to właśnie dlatego mogłem tak bardzo szybko się rozwijać i tobie też polecam firmy z produkcją detaliczną/małoseryjną).
Zaczynałem od pomocnika ustawiacz/programisty. Realia były takie że musiałem w przeciągu 2 miesięcy nauczyć się dobierać technologię/ parametry oraz ustawiać element do obróbki w przeciwnym razie miałem dostać "awans" na ślusarza (nie mam tu nic to ślusarzy ale w tej firmie to była najgorsza praca)
W ten sposób pracowałem 4 lata (raz zmieniłem pracodawcę) aż przyjąłem się do firmy również zajmującą się produkcją maszyn do spożywki która dała mi możliwość do rozwinięcia się. Po roku pracy na maszynach dostałem awans na Technologa. W firmie tej oprócz normalnych obowiązków moim zadaniem było sprawdzanie projektów maszyn w poszukiwaniu błędów konstrukcyjnych. Zamawianie materiałów w kooperacji. Planowanie obróbki oraz montażu maszyn.
Niestety te stanowisko okazało się najwyższym jakie mogłem zdobyć a moje ambicje były i są wyższe dlatego też podjąłem decyzję o zwolnieniu. W chwili obecnej pracuję na stanowisku kierownika obróbki.
Przypominam że jestem po zawodówce i nie miałem żadnych dodatkowych kursów ani szkoleń w zanadrzu.
Życzę ci sukcesu !
Nie załamuj się gdy będziesz miał słabsze dni/momenty.
Dąż do celu który sobie ustalisz.
Pozdrawiam
